| Статья |
|---|
| Название статьи |
Усовершенствование систем местного самоуправления в рамках организационно-кадрового обеспечения муниципального управления |
| Авторы |
Зимина Н.В. , Кухарский А.Н. , Новикова А.В. , |
| Библиографическое описание статьи |
|
| Категория |
Политология |
| УДК |
11.15.41 |
| DOI |
10.21209/2227-9245-2018-24-3-83-92 |
| Тип статьи |
|
| Аннотация |
Отмечено, что организационно-кадровое обеспечение в муниципальном управлении – деятельность, нацеленная на формирование и развитие органов местного самоуправления высокопрофессиональными компетентными сотрудниками, занимающими должности муниципальной службы, способными на уровне современных требований оперативно и эффективно исполнять в рамках закона и должностных полномочий задачи и функции муниципальных органов.
По мнению авторов, система организационно-кадрового обеспечения муниципального управления состоит из следующих элементов: организационной структуры управления на муниципальной службе; организации работы на муниципальной службе; нормативной правовой базы управления муниципальной службой; информационного и методического обеспечения системы управления на муниципальной службе; технологий, форм и способов управления на муниципальной службе.
Показано, что процесс профессионального развития муниципальных служащих является довольно трудным и предусматривает решение многих управленческих, образовательных, социально-психологических, социально-экономических задач. Профессиональное развитие заключается в первую очередь в формировании и непрерывном обогащении у служащих качеств, навыков и умений, которые необходимы им для эффективного выполнения своих функций, прав и обязанностей.
В профессиональном развитии персонала (особенно со стороны руководителей кадровых служб) отмечены следующие важные аспекты: профессионально-квалификационное развитие, которое в большей мере сопряжено с обучением и самообразованием муниципальных служащих, приобретением новых знаний и опыта; профессионально-должностное развитие, в основном связанное с поиском возможностей наиболее рациональной расстановки кадров, служебного выдвижения на основе использования способностей и возможностей каждого сотрудника (специальности, опыта, возраста, склада ума и личных качеств)
|
| Ключевые слова |
система местного самоуправления; организационно-кадровое обеспечение; муниципальное управление; муниципалитеты; городской округ «Город Чита»; моногорода; управление; политика развития; воздействие; кадровый потенциал |
| Информация о статье |
Зимина Н. В., Кухарский А.Н., Новикова А. В. Усовершенствование систем местного самоуправления в рамках организационно-кадрового обеспечения муниципального управления // Вестн. Забайкал. гос. ун-та. 2018. Т. 24. № 3. С. 83-92 |
| Список литературы |
1. Бартош А. А., Брезгин В. С., Верхушина Е. Н., Нимаева Б. Б. Анализ состояния местного самоуправления в Забайкальском крае [Электронный ресурс]. Режим доступа: https://www. chita/ranepa.ru (дата обращения: 23.11.2017).
2. Бейдин С. В., Кухарский А. Н. Направления обеспечения информационной безопасности в ракурсе деятельности органов федеральной инспекции труда по Забайкальскому краю // Местное самоуправление на современном этапе: теория и практика: IV Междунар. науч.-практ. конф., Чита, 2015. С. 19–23.
3. Валентей С. Д. Основные проблемы муниципальной реформы в России // Муниципальная реформа в России: от перехода к полномасштабной реализации. М., 2012.
4. Галынис К. И. Концессионные соглашения как инструмент муниципально-частного партнерства // Вестник Забайкал. гос. ун-та. 2017. Т. 23, № 8. С. 132–143.
5. Друкер П. Эффективное управление. Экономические задачи и оптимальные решения: пер. с англ. М.: ФАИР-ПРЕСС, 2014.
6. Зубаревич Н. В. О дефектах реформы и вреде фискальных приоритетов [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://www.vedomosti.ru/opinion/arti-cles/2017/06/28/699631-chto (дата обращения: 03.12.2017).
7. Кутафин О. Е., Фадеев В. И. Муниципальное право Российской Федерации. М.: Велби, 2011. 330 с.
8. Максимов Н. Н. Теоретические основы инновационной деятельности // Молодой ученый. 2013. № 10. С. 340–343.
9. Одинцова А. В. Местное самоуправление как общественный институт // Муниципальная реформа в России: от переходного периода к полномасштабной реализации. М., 2012.
10. Сергеев А. А. Местное самоуправление в Российской Федерации: проблемы правового регулирования. М., 2013.
11. Macintosh A. Characterizing E-Participation in Policy-Making [Электронный ресурс] // Proceedings of the 37th Hawaii International Conference on System Sciences. Режим доступа: http://www.yandex.ru/search/?lr=68&clid (дата обращения: 03.12.2017).
|
| Полный текст статьи | Усовершенствование систем местного самоуправления в рамках организационно-кадрового обеспечения муниципального управления |
